“中心各級領導干部要嚴格落實一崗雙責，嚴格依法辦事，嚴肅工作作風紀律，做到慎獨、慎微、慎交；法定職責必須為，法無授權不可為，要減政放權、提高效率，對房管中心涉及的行政服務項目，法律法規沒有規定設置的條件、環節、程序一律全部取消；向社會承諾的延時服務、預約服務、上門服務等服務措施必須不折不扣落實到位，切實為企業、群眾提供便捷高效服務。”2月9日，信陽市房管中心召開領導干部勤政廉政警示約談會，中心黨委書記、主任張志杰對持續加強系統作風紀律建設再次提出嚴格要求。

　　2014年，中心系統政風行風建設取得明顯成效，得到市委、市政府和服務群眾的肯定，中心2014年度民主評議政風行風工作在52個市直單位中排名18位。會議認為，廣大干部職工的思想覺悟、作風紀律是好的，房產系統的主流是好的。但是，近期二級機構出現的人員管理漏洞及個別不良現象，嚴重影響到信陽形象，問題不容小視，必須引起警醒，務必要高度重視。

　　為進一步加強系統作風紀律建設，提升行政服務效能，優化為民服務環境，張志杰主任強調，一要提高認識。近期個別單位出現的不良問題，不是一般性問題，是“一崗雙責”沒有落實到位的問題，也是依法行政沒有落實到位的問題。當前依法行政，高效服務已成為為民服務的新常態，認識不到位、跟不上，就會栽跟頭、走邪路、出差錯、失利益。全體干部職工必須提高思想認識，認識新常態、適應新常態、引領新常態，按照八項規定和黨紀國法的要求，主動接受群眾監督，高效快捷地為人民服務。

　　二要依法辦事。法定職責必須為，法無授權不可為，要減政放權，減化程序，提高效率。對中心涉及的行政服務項目，除法律法規規定的設置環節外，對不應該出臺的、不應該有的、阻礙依法依規辦事的其他附加環節、多余程序、多余設置一律取消，堅決杜絕人為設卡。對商品房預售、他項權證辦理、商品房開發初始驗收等業務的現場查看環節，沒有要求必須去的堅決不能去，必須去的要即時去、即時看、即時簽、即時回，一般工作人員沒有領導帶隊不準查看現場。領導干部除做到潔身自好外，要嚴格要求分管的工作人員依法辦事，各單位一周辦結、延時服務、上門服務等服務措施必須不折不扣落實到位，做到有諾必踐、優質高效。

　　三要落實責任。各級領導干部要嚴格落實“一崗雙責”，嚴格落實責任追究，要振奮精神、團結一致，嚴格要求自己，嚴格要求團隊工作人員。時值年關，要堅守好工作崗位，嚴格按照八項規定的要求辦事，不該去的地方不去、不該做的事情不做、不該拿的東西不拿，要顧大局、講團結、比奉獻、樹正氣，管好自己的人、看好自己的門，辦好自己的事。

　　市房管中心領導班子成員、機關科室負責人、所屬二級機構班子成員參加會議。