一是厲行節約,減少支出。倡導艱苦奮斗優良作風,認真遵守厲行節約的各項規定,針對考察、調研、會議、學習等活動,嚴格執行中央、省、市公務接待各項規定和局公務接待制度,在規定范圍內,按規定程序、標準和要求接待,不得超標;會場不掛會標、條幅,一律不擺花草、水果,不發放禮品紀念品;嚴格控制國內學習考察活動,與工作無關、無實質內容的各種培訓、研討一律不安排;嚴格預算管理,每月公開“三公”經費使用情況。二是精簡文件,改進文風。大力壓縮文件數量,局內部文件能不發就不發;推行無紙化辦公,科室之間發文、通報盡量通過局內部網站和信息系統等進行交流;公文起草能少則少、能短則短,行文不穿靴戴帽,文字字數嚴格控制,注重實效;行文及報送程序嚴格按相關規定執行,反映工作情況的材料注重實質內容,不寫空話,套話,做到有數字、有情況、有分析、有措施。三是減少會議活動,力求實效。嚴格區分全局性的重要會議和一般會議,重要會議嚴格按程序報批,壓縮一般會議,需要開的會由各科室報辦公室統籌安排,能不開的會議不開,內容相近的會議合并召開,倡導開短會。四是切實做好為基層、企業服務工作。為基層和企業服務形成制度化,健全事關全市城鄉規劃一體發展重大問題研究制度,提高服務基層和企業的針對性、有效性,把提高工作效率制度化,大力推進陽光規劃和政務公開,加強重點項目規劃手續辦理速度,推行首問負責制、服務承諾制、限時辦結制,進一步簡化和規范審批事項,優化辦事流程,提高行政效率。五是規范廉潔從政各項行為。領導干部嚴格遵守中央八項規定要求,在工作和生活待遇方面嚴格按規定辦事,并嚴格要求親屬和身邊工作人員;嚴禁用公款大吃大喝、旅游和參與各種高消費娛樂、健身活動,切實減少應酬性活動;堅決做到不向基層、企業提特殊要求和特別安排;嚴格做好公務出差預算,國內出差一律住商務酒店,差旅費標準等嚴格按相關執行,不得超標;嚴禁用公款搞相互走訪,送禮、宴請等。