2015年1月28日集團七公司黨支部召開了以“誠信、友愛、和善”愛崗敬業(yè)為主題的組織會，會中董事長張青山、總經(jīng)理郭建勇、黨支部書記蔡建平等與管理人員、職工黨員從責任、感恩、成長等三個方面與大家做了親切交流。

　  關 于如何讓愛崗敬業(yè)成為一種習慣，李健勝強調(diào)，責任高過一切，首先要自動自發(fā)，工作中做主動的人，不做“擠牙膏”式的員工；在責任面前，人人都是首問責任 崗；在管理中持有兩個理念：事故一定有原因，管理一定有辦法，在工作中是否盡到了責任心，就體現(xiàn)在對工作忠誠。員工要感恩自己的企業(yè)，領導、同事、客戶， 沒有理由不去感恩，要以企業(yè)利益為重，積極為企業(yè)發(fā)展做貢獻。通過此次黨組織生活會的談話交流活動，黨員干部成員有效增強了黨性，增進了感情，提高了工作 能力，切實轉(zhuǎn)變了作風。

最后，董事長張青山在會上提出了要求：全體黨員要繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，全身心地投入工作之中，要敢于擔當，敢于負責；團結(jié)一切可以團結(jié)的人，結(jié)交一群朋友，占領一片陣地，不斷推進公司各項工作全面進步。（湯青松）